Hallo Ihr Lieben,
habe eine Frage bezüglich einer Freundin. Sie macht seit knapp 6 Monaten ein Praktikum in einem Unternehmen. Es war immer die Rede davon, dass dies nach dem Ende eine Chance auf eine dortige Festanstellung ist. Jetzt allerdings hatte sie Mitarbeitergespräch, wo ihr mitgeteilt wurde, dass die Zusammenarbeit nicht funktioniert und das Unternehmen den Vertrag einen Monat vor dem eigentlichen Vertragsende kündigen möchte.Sie würde einfach nicht in das Unternehmen passen, Arbeitsweise sei langsam. Allerdings hätten die Arbeitgeber auch eine Teilschuld an dem Ganzen, weil sie keine Zeit hatten sich um sie zu kümmern etc.
Das Gespräch fand heute statt und ende Februar solle sie schon gehen.
Meine Frage ist, ob das überhaupt rechtens ist? Und ob sie darauf bestehen kann den Vertrag fristgerecht auslaufen zu lassen.
Danke für eure Info!