Nappo will 60 Stunden Woche

News & Aktuelles Nachrichten
#1

Bei Monitor
http://www.wdr.de/tv/monitor/beitrag.phtml?bid=618&s…
wird erklärt, daß der Süsswarenhersteller auf 60 Stunden Arbeitszeit (mit Lohnausgleich) aufstocken will.
Sollten wir jetzt alle nur noch Nappo Produkte kaufen, damit die armen Mitarbeiter bei 35 Stunden bleiben können? Mathematischer Unsinn.
Sollen wir nichts mehr kaufen, damit sie mir der Produktion wieder nachkommen und bei 35 Stunden bleiben können? Hmm, würde Sinn machen, dem Unternehmen wäre geholfen, die starke Nachfrage könnte abgedämpft werden und die Mehrarbeit bleibt den Mitarbeitern erspart (dann auch der Lohnausgleich) nun ja, was jetzt also?

Teilweise ohne Lohnausgleich steuern u.a. Siemens, Thomas Cook, MAN, Continental auf längere Arbeitszeiten.
Gleichzeitig weist eine von der Bundesanstalt für Arbeit in AUftrag gegebene Studie darauf hin, daß 12% der Unternehmen bei längerer Arbeitszeit Arbeitsplätze abbauen werden.

Daß ist soweit für normal rechnende alles schon bekannt. Blos bei der Regierung noch nicht und dem Arbeitgeberverband wohl auch nicht. Warum reitet gerade der Arbeitnehmerverband sehenden Auges ins Unheil, und minimiert Löhne, da Beispielgebend, ja jede Hinterhofschlosserei mit dies Argument mehr arbeiten lassen wird, in eine desaströse Inlandsmarktstruktur?

Da will ich noch mal eins draufsetzen. Export, sagen wir ja so schön wäre wichtig.Gut. Was bedeutet denn der deutsche Export in ein ebenfalls industrialisiertes Land, welches gleichartige Industriegüter produziert? Schadet das nicht der dortigen Kunjunktur?

Ok nach Arabien Luxuskarossen zu exportieren ok. Dafür bekomme ich Öl. Aber was bekomme ich überlebensnotwendiges aus Italien?, daß ich dorthin exportieren muß? (Ausser Geld um noch mehr Öl zu kaufen?)
Gruß Torsten

#2

Bei Monitor

Ja, ja Monitor!

Lies erst mal hier:

http://www.spiegel.de/wirtschaft/0,1518,313064,00.html

#3

Hallo tobi,

ich hab’ ‚Monitor‘ nicht gesehen. Ob die verraten haben, daß die Meldung von ‚BILD‘ stammt? Wenn ja, ist jeder slebst schuld, der weiter zuhört. :wink:

Gruß, Rainer

#4

*grins*

Der Spiegelartikel bringt’s auf den Punkt:

  1. die Angestellten sollen mehr Arbeit leisten damit
    das Unternehmen keine weiteren Kredite aufnehmen muss
  2. es weiss keiner WIE ‚freiwillig‘ die 60-Std-Woche
    eigentlich zustandegekommen ist
  3. Wieviel Arbeitszeit für eine best. Tätigkeit nötig
    ist sollte m.E. nicht von den Ansichten einer
    Gewerkschaft abhängen (=Prinzip Gieskanne)
  4. …

Die BILD ist nicht überflüssig. Sie kann immer noch als
schlechtes Beispiel herhalten :smiley:
In diesem Sinne
mfg M.L.

#5

Hallo,

ich habe den Spiegel-Artikel auch nur überflogen aber da steht u.a. …

Der Spiegelartikel bringt’s auf den Punkt:

  1. die Angestellten sollen mehr Arbeit leisten damit
    das Unternehmen keine weiteren Kredite aufnehmen muss

Nicht die sollen, die wollen und dürfen. Das klingt anders.
Und daß es um ein finanzielles Problem der Firma geht, es könnte um die Erhaltung der Arbeitsplätze gehen, auch wenn das nicht explitzt abgesprochen wurde.

  1. es weiss keiner WIE ‚freiwillig‘ die 60-Std-Woche
    eigentlich zustandegekommen ist

Doch, das steht da, der Vorschlag kam von der Belegschaft.

Wenn vermutet wird, daß das ein vorübergehendes Phänomen ist und die Überstunden nur gemacht werden können, wenn alle mit machen, halte ich eine solche Vereinbarung für eine gute Sache. Anscheinend wurde die belegschaft gefragt und hat zugestimmt. die Überstunden werden bezahlt, auch mit Zuschlägen, wo sollte das das Problem sein?

Die BILD ist nicht überflüssig. Sie kann immer noch als
schlechtes Beispiel herhalten :smiley:

*g* Wer dann aber Zitate bringt, schadet seine Glaubwürdigkeit.
Selbst schuld. Da hat ‚Monitor‘ wohle ein Eigentor geschossen.

Gruß, Rainer

#6

Welche Schlußfolgerung kann ich jetzt daraus ziehen?
Es ist in dem Artikel nicht widerlegt, daß sich vor der Veröffentlichung Geschäftsführung und Betriebsrat zusammengefunden haben, und einen Plan im Interesse der Geschäftsleitung machten, wonach es eine Pressemitteilung geben muß, wonach der Vorschlag aus den Reihen der Belegschaft zu kommen sein hat!
Die Tatsache, daß die Belegschaft gegenüber der Presse als völlig eingeschüchtert eigestuft werden muß sagt ein Übriges!
Diese Menschen würden angesichts der nationalen Rahmenbedingungen auch noch einwilligen Ideeengeber für weitere Restriktionen gewesen zu sein. Die machen auf mich einen völlig rückgratslosen verschüchterten Eindruck!
Ergo, von der Belegschaft kam nach meiner Menschenkenntnis nach gar nichts!
Die Kredite hätten auch vermieden werden können, den Kunden einfach neue höhere Preise anzubieten, und danach einfach weniger zu prodizieren. Damit wäre sowhl der Geschäftsführung als auch der Belegschaft ein Vorteil aus der momentanen starken Nachfragesituation zuteil geworden.
Nochmal, ums es auf der Zunge zergehen zu lassen.
AG´s machen im Allgemeinen ein Problem daraus, wenn der Absatz schwächelt. Hier wurde ein Problem konstruiert, weil der Absatz boomt!
Ich sehe hier, so Leid es mir tut, einen geschmeidigen Geschäftsmann auf der Angstwelle zu Lasten seiner Belegschaft entlangreiten, und die ausweichenden, zu keiner Auskunft bereiten Mitarbeiter (Monitor:smile:"…warum wollen sie nicht mal eine Frage beantworten?.." - „… weil ich meinen Arbeitsplatz behalten will!..“
haben allein mit ihrem ausweichen für den einen oder anderen aufmerksamen Betrachter erkennbar gezeigt, aus welcher Richtung der Wind hier wirklich weht!
Aber ich will der Wirtschaft nicht im Wege stehen, schickt sie doch 60 Stunden oder noch länger maloochen, vielleicht noch ihre Kinder anfangs eine Stunde am Nachmittag mitnehmen, danach ein paar Stunden länger, bis es Gewohnheit wird. Bevor nicht das passiert ist die Menge nicht bereit, der Wahrheit ins Auge zu sehen, und glaubt weiter naiv daran, durch persönliche Entbehrung dem ablgleiten in die Armut zu entegen. Der Bundespräsident (in heimeliger Korrelation zu derart forschen AG´s) hat längst beschlossen und in seiner Antrittsrede angekündigt, Euch arm werden zu lassen (Gürtel enger schnallen) jetzt beugt Euch endlich Euerem Schicklsal!
Gruß Torsten

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#7

Beruhig dich wieder!

Jede Überstunde kommt doch als Freizeit wieder raus! Wo ist das Problem?