Wie kann ich mich vom Wehrdienst befreien?

Politik Militärpolitik
#1

Hallo :smile:

Ich habe folgendes Problem.
Ich bin zur Zeit angestellt als Bürokaufmann und habe einen Zeitvertrag bis zum 20. Januar 2010.
ich war noch nicht beim Grundwehrdienst und habe auch kein Zivildienst abgeleistet.

Meine Ausbildung habe ich im Jahr 2005 begonnen und 2008 abgeschlossen. Ich wurde bis h
dahin noch nicht gemustert, da die Musterung zeitnah mit einer möglichen Einberufung passieren soll.
Ich wurde also für die Zeit meiner Ausb. zurückgestuft.
Da ich im Januar 2008 meine Ausb. frühzeitig bestanden hatte und auch übernommen würde (zeitvertrag für ein jahr), wurde ich ein weiteres Mal zurückgestuft. Im laufe des Jahres 2008 hatte ich dann meine Musterung bei der ich T2 bekommen wurde. Kurz vor Ablauf meinen Zeitvertrages habe ich dann den Einberufungsbescheid bekommen. Mein Arbeitgeber hat dann erneut um Zurückstellung gebeten.
Diesem Antrag wurde auch stattgegeben. Ich wurde bis zum Ende meines Zeitvertrages (21.01.2010) zurückgestellt.

Mein Arbeitgeber möchte mich aber unbedingt behalten, da ich dringend im Betrieb wegen Einführung neuer Programme benötigt werde und auch keine neu/ersatzeinstellungen möglich sind

Da ich am 02. Dezember 22 Jahre alt werde, bin ich noch weit von der Einberufungsgrenze entfernt.

Ich möchte klarstellen, dass ich kein „drückeberger“ oder dergleichen bin.
Mein Problem ist einfach nur, dass ich nun „fest“ im leben stehe, Verpflichtungen ( wohnungsmiete, verträge und raten) habe und ich in meinem Betrieb meine Zukunft sehe.

Wäre ich 18 Jahre und würde zu Hause wohnen, wäre der Wehr oder Zivildienst kein Problem für mich.
In der heuten Lage gibt es genug jüngere und taugliche Männer, die vll keine Arbeit haben und nicht wissen was sie mit sich anfangen sollen. Diese werde nicht eingezogen und leben dann von Hartz4.

Somit würde für den Staat doppelte Kosten entstehen, wenn sie mich anstatt einen von denen einziehen.
Bei mir müssen sie Miete etc zahlen… Naja aber sowas interessiert die ja nicht.

Kann mir einer Tips geben was ich bzw mein Arbeitgeber tun kann um mich vom Wehr -und Zivildienst zurück- oder freizustellen ???

Vielen Dank :smile:

#2

Hallo,
in diesem Brett sollen laut beschreibung Fälle wie deiner ausdrücklich nicht behandelt werden.
Darüber hinaus würde eine Antwort auf deine Frage einen Verstoß gegen das Rechtsberatungsmonopol von Anwälten darstellen.
Du müsstest diese Frage also nochmal neutral formuliert etwa im Brett allgemeine Rechtsfragen einstellen.

Mit neutral formuliert meine ich, dass du deine individuellen Probleme als abstrakte Problemkonstellation darstellst. Also etwa so als würde man sich ein kniffliges Problem ausdenken, dass andere dann lösen sollen.

„Angenommen Ein Mann „X“ von 22 Jahren ist für die Dauer seiner Ausbildung vom Wehrdienst zurückgestellt worden. Im Anschluss an diese Ausbildung wurde er in einem befristeten Arbeitsverhältnis weiterbeschäftigt. Im Laufe dieser Zeit wurde er gemustert, dann aber bis zum Ende der befristeten Tätigkeit wieder zurückgestellt.
Wenn nun im Anschluss an dieses Arbeitsverhältnis eine Weiterbeschäftigung möglich wäre, die Wehrverwaltung aber eine nochmalige Zurückstellung des inzwischen mit T2 gemusterten Herrn X ablehnt, gibt es dann noch Möglichkeiten eine Einberufung und auch Zivildienst zu vermeiden? …“

Oder so ähnlich.

Auf die von Dir hier noch dargestellten Beweggründe, Rechtfertigungen und Überlegungen zum gesllschaftspolitischen Sinn oder Unsinn deiner Einberufung, kannst du dabei verzichten. Die sind so hart es Klingt in diesem Fall ohne Bedeutung.

Gruß
Werner